Kemanusiaan: itulah mengapa itu sangat penting

Isi

Definisi Kemanusiaan: Apa yang mendefinisikan seseorang
Sifat kemanusiaan: Kebajikan ini dibutuhkan
Kemanusiaan: Contoh Tindakan Manusia
Kemanusiaan: Kutipan dan Ucapan
Tunjukkan kemanusiaan di tempat kerja
perhatian
Apresiasi
humor
empati
kerendahan hati
Apa yang juga dibaca oleh pembaca lain:

Berbuat salah adalah manusiamereka bilang. Ini untuk menyatakan bahwa orang tidak sempurna, tetapi membuat kesalahan. Mesin dan komputer kemudian sering digunakan untuk menggambarkan kesalahan orang. Tapi apa? kemanusiaan ada yang lain? Faktanya adalah bahwa pendapat tentang itu bervariasi tergantung pada waktu, budaya, dan nilai. Apa yang kami maksud dengan ini hari ini dan mengapa kemanusiaan sangat penting ...

Definisi Kemanusiaan: Apa yang mendefinisikan seseorang

Kemanusiaan memiliki beberapa arti. Yang pertama diambil langsung dari kata asal kemanusiaan: manusia.

Jadi semuanya apa adanya berhubungan langsung dengan orang berdiri, manusia. Ini sangat mudah dibedakan dari hewan, tumbuhan atau benda.

Kemanusiaan juga memiliki yang lain karakter normatifdengan mengasosiasikannya dengan nilai-nilai dan ide-ide tertentu, tergantung pada agama atau pandangan dunia. Ini membedakan orang yang benar atau ideal.

Menurut Duden, ada juga ide Kemanusiaan sebagai kelemahan atau kesalahan, seperti yang diungkapkan dalam banyak pemikiran para filsuf dan pemikir.

Seringkali kita menggunakan kemanusiaan dalam hal itu evaluatif dan dengan demikian berarti positif. Kami mengasosiasikan karakteristik tertentu dengan kemanusiaan dan siapa pun yang berpikir dan bertindak sesuai dengan itu menerima atribut manusia.

Kemanusiaan selalu menjadi bagian darinya Cermin budaya masing-masing dan nilai-nilai dan ide-ide Anda sendiri yang didefinisikan secara individual.

Sinonim dengan kemanusiaan dapat dikatakan:

belas kasihan
kemanusiaan
Kedermawanan
Kelembutan
kasihan
Amal
toleransi

Sifat kemanusiaan: Kebajikan ini dibutuhkan

Sering bersama manusia misalnya mengikuti kebajikan terhubung:

Perhatian
belas kasihan
empati
menghormati
perhatian
toleransi

Berdasarkan sifat-sifat di atas sudah dapat dilihat bahwa ini Kebajikan sering identik dengan kemanusiaan digunakan.

Kaum humanis seperti Johann Gottfried Herder pada abad ke-18 menganggap bahwa manusia hanyalah bawaan sampai batas tertentu menjadi. Artinya, sifat-sifat di sekitar manusia hanya dikembangkan dan disempurnakan dalam perjalanan hidup.

Timbul pertanyaan mengapa orang telah peduli dengan apa sejak zaman kuno Kemanusiaan dan menjadi manusia. Jawaban yang memalukan: Karena bukan hal yang biasa orang memperlakukan orang lain dengan kemanusiaan.

Ada monster, tapi tidak ada monster.

Kutipan dari Karl Julius Weber menunjukkan apa, menurut pemahaman populer, membedakan manusia dari hewan: kemanusiaan mereka. Dia punya pilihan untuk menjadi baikUntuk berbuat baik. Karena dia yang menyakiti orang lain dianggap sebagai monster.

Hewan - terutama karnivora - melakukannya dengan cara tertentu; mereka “melukai” hewan lain, bahkan sejenis, dengan berburu dan memakannya. Namun ini adalah naluri bertahan hidup murni.

Seseorang yang menyakiti orang lain tanpa perlu, seperti dalam tindakan membela diri, biasanya melakukannya naluri yang lebih rendah seperti balas dendam, kemarahan, atau dendam.

Kemanusiaan: Contoh Tindakan Manusia

Dalam masyarakat modern, pemahaman tentang kemanusiaan meluas hingga membantu orang lain. Gagasan ini dapat ditemukan dalam Undang-Undang Dasar dan juga dalam hak asasi manusia: rakyat akan Perlindungan dari penganiayaan dan dijamin terhadap diskriminasi serta terhadap kejahatan.

Pada saat yang sama, menurut pemahaman demokrasi, penjahat tidak dibebaskan dari undang-undang ini: Kemanusiaan juga diberikan kepada mereka yang meminggirkan diri melalui tindakan mereka. dibawa ke luar masyarakat memiliki.

Tindakan rehabilitasi memberikan kesempatan kepada orang yang melanggar hukum tetapi telah menjalani hukumannya. Di sini, masyarakat dalam bentuk negara membuktikan kemanusiaan oleh mantan penjahat dapatkan kesempatan kedua.

Sejauh mana ini bekerja tergantung pada banyak faktor lain. Tidaklah cukup bagi mantan pelaku untuk menyesali perbuatannya (walaupun itu merupakan dasar yang sangat baik). Sama pentingnya bahwa Masyarakat berupa sesama manusia masing-masing Buktikan kemanusiaan.

Secara konkret: siapa yang bukan karena dugaan pelanggaran kecil dipenjara di bidang kejahatan kerah putih, tetapi mungkin memiliki karir sebagai pengedar narkoba sejak masa mudanya, kemungkinan harus menghadapi banyak prasangka dan keberatan.

Seorang mantan pelaku diperbolehkan untuk melakukan wawancara berbohong tentang masa lalunya. Di sisi lain, ia terikat pada kebenaran jika posisi yang dimaksudkannya terkait langsung dengan kejahatan di masa lalu.

Bagaimanapun, tidak pernah menguntungkan untuk mendasarkan hubungan kerja pada kebohongan dan tidak jarang seorang kriminal masa lalu keluar seperti itu, sehingga Masuk ke kehidupan profesional seringkali sulit setelah menjalani hukuman penjara.

Di sini adalah Majikan dan staf sama diminta untuk mengintegrasikan kembali mantan pelanggar.

Kemanusiaan: Kutipan dan Ucapan

'Anda tidak dapat membantu semua orang,' kata pria yang berpikiran sempit dan tidak membantu siapa pun.Marie von Ebner-Eschenbach
Setiap orang memiliki titik sakit mereka dan itulah yang membuat mereka menjadi manusia.Oscar Wilde
Lingkungan manusia Andalah yang menentukan iklim.Mark Twain
Tidak ada yang selalu bisa menjadi pahlawan, tetapi dia selalu bisa menjadi manusia.pepatah yahudi
Bagi saya, cinta adalah jenis kemanusiaan yang paling indah.Damaris Wieser
Kemanusiaan terdiri dari kenyataan bahwa tidak ada orang yang pernah dikorbankan untuk suatu tujuan.Albert Schweitzer
Pekerjaan paling mulia adalah pekerjaan manusia dan itulah sebabnya pekerjaan ini paling sering terlewatkan.Peter Sirius
Interaksi manusia membutuhkan lebih banyak kesabaran daripada kehati-hatian, lebih banyak mendengarkan daripada bujukan.Ernst Ferstl
Bagi kebanyakan orang sukses, kesuksesan lebih besar dari kemanusiaan.Daphne du Maurier
Sikap saleh tidak membantu orang yang kekurangan kemanusiaan.Konfusius
Kerumunannya besar, tetapi orang-orangnya sedikit.Diogen dari Sinope

Tunjukkan kemanusiaan di tempat kerja

Sekarang ada istilah seperti belas kasihan atau amal kelas berat nyata di bidang kemanusiaan. Sebagai aturan, pekerjaan bukan tentang mengintegrasikan kembali mantan pelanggar ke dalam masyarakat. Sebaliknya, seringkali hal-hal kecil yang membuat pekerjaan itu menarik:

Senyum di sini, kata yang menyemangati di sana. Menanyakan tentang liburan. Membawa secangkir kopi. Bekerja pada solusi bersama. Sesuatu seperti itu menyatu.

Seperti apa rupa manusia di tempat kerja? Pertama-tama, ini bukan jalan satu arah. Di kedua sisi seharusnya hanya harapan seperti "dia adalah atasan dan harus ..." atau "dia adalah karyawan, jadi harus ..." menang.

Aspek-aspek berikut juga membantu:

perhatian
Ini adalah kebiasaan buruk yang tersebar luas bagi orang-orang untuk terus-menerus menggunakan ponsel cerdas mereka di hadapan orang lain. Ingat: Ini bukan tentang orang asing di halte bus, tetapi tentang orang-orang yang menghabiskan waktu bersama - misalnya saat istirahat makan siang, dalam rapat, atau saat berkunjung. Beberapa bos juga menunjukkan ketidaktertarikan dengan cara yang menakutkan jika mereka hanya mendengarkan dengan setengah telinga ketika karyawan mereka memberi tahu mereka tentang masalah di tempat kerja. Kemanusiaan juga berarti meluangkan waktu untuk orang lain dan mendengarkan mereka sepenuhnya. Dengan mendengarkan, kita tidak hanya mempelajari informasi pada tingkat faktual, tetapi juga sesuatu tentang orang yang berkomunikasi. Ini memfasilitasi penilaian dan prosedur di masa depan.
Apresiasi
Memperlakukan satu sama lain dengan hormat tidak membutuhkan banyak, setidaknya tidak dalam hal materi. Pengusaha dan supervisor menunjukkan kemanusiaan, misalnya, dengan mempromosikan budaya perusahaan yang apresiatif. Hal ini berkontribusi pada fakta bahwa karyawan merasa nyaman di tempat kerja, tidak takut membuat kesalahan dan merasa dipandang sebagai manusia.
humor
Melepaskan lima kali juga sangat melemaskan suasana hati dan berkontribusi pada suasana kerja. Siapa pun yang, sebagai bos, membuat lelucon dan kadang-kadang bisa menertawakan mereka yang membuat majikannya musnah, menunjukkan kedaulatan yang sebenarnya. Jangan selalu terlihat sangat serius, bahkan jika upaya pertama yang gagal itu menjengkelkan. Di sisi lain, mereka yang berulang kali harus menekankan otoritas mereka dan mengubah segalanya menjadi malapetaka cenderung terlihat tegang dan tidak simpatik.
empati
Tidak ada yang mengharapkan Anda sebagai karyawan menangis bersama mereka ketika atasan atau kolega Anda harus mengeluh tentang kehilangan dalam keluarga. Namun demikian, itu menunjukkan empati jika Anda menunjukkan pertimbangan dalam situasi seperti itu dan memaafkan, misalnya, kurang konsentrasi, kurang perhatian terhadap Anda atau kesalahan kecil. Anda menunjukkan kemanusiaan ketika Anda bertanya bagaimana perasaan Anda dan memahami bahwa seseorang sedang sedih pada saat itu. Ketika Anda menemukan kata-kata penghiburan dan menawarkan bantuan.
kerendahan hati
Rendah hati juga manusiawi. Itu berarti tidak menganggap diri Anda terlalu serius sebagai atasan, tetapi secara sukarela membuat diri Anda kecil. Itu menunjukkan kehebatan yang nyata. Dan itu membuka kemungkinan. Dengan cara ini, kesenjangan antara karyawan dan bos dapat dijembatani dan kesulitan dapat diatasi dengan lebih mudah. Mereka yang duduk di atas kuda tinggi mereka, di sisi lain, tampak sedikit menyendiri, sempurna dan juga: tidak manusiawi.